الحاجة لإعداد سلم وظيفي لقسم هاتف الاستشارات الأسرية

هي عبارة عن دراسة استطلاعية أجرتها جمعية المودة بعنوان "واقع الإصلاح والإرشاد الأسري في جمعية المودة الخيرية للإصلاح الاجتماعي بجدة وسبل التطوير". وهذه الدراسة للكشف عن مدى حاجة المرشدين والمرشدات بقسم هاتف الاستشارات الأسرية لوجود سلم وظيفي يمنحهم الترقي، في ظل الاختلاف في حاجات وأولويات الموظفين من قطاع لآخر، حيث أظهرت إحدى الدراسات أن الترقية تحتل المرتبة الثانية بعد الراتب. وهدفت هذه الدراسة الى هدف عام وهو إعداد دليل النظام الإداري والمال للمرشدين الأسرين بقسم هاتف الإرشاد الأسري، وتنبثق منه الأهداف التفصيلية التالية:

• إعداد معايير لممارسة العمل بقسم هاتف الإرشاد الأسري.
• المُساهمة في تطوير الأداء المهني لمنسوبي قسم هاتف الإرشاد الأسري.
• المُساهمة في التطوير الذاتي لمنسوبي قسم هاتف الإرشاد الأسري.
• التحفيز المعنوي والمادي لمنسوبي قسم هاتف الإرشاد الأسري.
• بث روح التنافس بين منسوبي قسم هاتف الإرشاد الأسري.
• تحقيق المهنية والاحترافية في الأداء.
• تجويد الممارسة المهنية لمنسوبي قسم هاتف الإرشاد الأسري.