مؤشرات الاشتباه بعمليات غسيل الأموال وجرائم الإرهاب
عدد المشاهدات : 763
سياسات وإجراءات مكافحة تمويل الإرهاب وغسل الأموال وفهم المخاطر لتمويل الإرهاب هي أحد الركائز الأساسية التي اتخذتها الجمعية في مجال الرقابة الأمنية وللتعاون مع الجهات المختصة لمكافحتها والتبليغ عن المتورطين فيها وفقاً لنظام مكافحة الإرهاب وتمويله
المزيد
آليات تقديم الدعم للمستفيدين
عدد المشاهدات : 1710
توضح هذه السياسة ضوابط وآليات تقديم الدعم وصرف المساعدات للأسر المستفيدة من خدمات الجمعية وما هي أنواع المساعدات التي يتم تقديمها
المزيد
التطوع وفق السياسات الجديد
عدد المشاهدات : 661
مجموعة من السياسات التي يتم تطبيقها داخل الجمعية لتفعيل منظومة التطوع وفق الإجراءات الجديدة والمعتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
المزيد
إجراءات متابعة النقد من المتبرع إلى المستفيد
عدد المشاهدات : 639
توضح تلك الإجراءات ما هي الإجراءات التي يتم تنفيذها لرصد ومتابعة الأموال التي تتلقها الجمعية من المتبرعين والتأكد من صرفها في قنواتها التي حددها المتبرع
المزيد
دليل المتطوع بجمعية المودة
عدد المشاهدات : 823
تهدف وحدة التطوع بجمعية المودة للتنمية الأسرية الى تحقيق عدد من أهدافها النبيلة وذلك من خلال تزويد الجمعية بالأعداد المطلوبة من الأفراد ممن لهم خبرات ومهارات يمكن لها النهوض بالعمل الاجتماعي داخل نطاق عملها بما يساعدها على تحقيق أهدافها ويكمن الهدف الأساسي في تنظمي عملية التطوع وتوجيه جهود المتطوعين ووضع الخطط والبرامج التدريبية اللازمة لهم ومتابعة أعمالهم وتقويمها بما يضمن الاستفادة من قدراتهم بالشكل الصحيح.
المزيد
سياسة جمع التبرعات
عدد المشاهدات : 1081
تأتي هذه السياسة تماشيًا مع التشريعات والقوانين المعمول بها في المملكة العربية السعودية ونظام الجمعيات والمؤسسات الأهلية ولائحته التنفيذية، والنظام الأساسي للجمعية، لتبني سياسة واضحة وموثقة لآليات جمع التبرعات المالية والعينية من الداعمين والمانحين لجمعية المودة للتنمية الأسرية، حيث تضع هذه السياسة الأطر والتعليمات والإرشادات لعملية جمع التبرعات وإدارتها لضمان المحافظة على معايير الحوكمة والامتثال والإلتزام المعتمدة من المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي وتوفر الشفافية للمانحين والداعمين.
المزيد
دليل سياسات وإجراءات التطوع
عدد المشاهدات : 805
تهدف وحدة التطوع بجمعية المودة للتنمية الأسرية الى تحقيق عدد من أهدافها النبيلة وذلك من خلال تزويد الجمعية بالأعداد المطلوبة من الأفراد ممن لهم خبرات ومهارات يمكن لها النهوض بالعمل الاجتماعي داخل نطاق عملها بما يساعدها على تحقيق أهدافها ويكمن الهدف الأساسي في تنظمي عملية التطوع وتوجيه جهود المتطوعين ووضع الخطط والبرامج التدريبية اللازمة لهم ومتابعة أعمالهم وتقويمها بما يضمن الاستفادة من قدراتهم بالشكل الصحيح.
المزيد
ترخيص الجمعية
عدد المشاهدات : 673
ترخيص الجمعية والصادر من المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي والذي يحدد نطاق خدمات الجمعية
المزيد
نشرة صندوق المودة الوقفي
عدد المشاهدات : 808
أسست جمعية المودة للتنمية الأسرية ( والمرخصة من المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي برقم 601 ) صندوق المودة الوقفي بالشراكة مع الجهات التشريعية والداعمة, كما تستهدف الجمعية من خلال الصندوق تحقيق عوائد سنوية ُ مستقرة تصرف لتمكين الأسر الأشد حاجة والمستفيدة من خدماتها, وذلك عبر تقديم الدعم الاجتماعي والنفسي والاقتصادي وتمكين المستفيدين حرفياً ومهنيا لتوفير مصدر دخل لهم يكيفهم حاجة السؤال.
المزيد
سياسة الإبلاغ عن المخالفات ومقدمي البلاغات
عدد المشاهدات : 630
تم وضع هذه السياسة لحماية مقدمي البالغات والذين يقومون بالإبلاغ عن المخالفات من أن يصبه أي ضرر مادي أو معنوي نتيجة القيام بالإبلاغ
المزيد
آلية صرف التعويضات المالية والبدلات والإجازات للمدير العام
عدد المشاهدات : 678
يتم اعتماد آلية تحديد التعويضات المالية والبدلات والإجازات والتدريب للمدير العام والمدراء التنفيذيين من قبل الإدارة التنفيذية بالجمعية ورئيس مجلس الإدارة
المزيد
اللائحة التنظيمية لوحدة التطوع
عدد المشاهدات : 676
التبرع بالجهد أو المال أوالوقت أوالإثنين معا للقيام بعمل أوأنشطة لخدمة المجتمع ليس مطالب به الفرد أومسئولا ًعنه ابتداء بدافع غيرمادي ولا يأمل المتطوع الحصول على مردود مادي من جراء تطوعه حتى لو كان هناك بعض المزايا المادية فهي لا تعادل الجهد والوقت المبذول في العمل التطوعي
المزيد
بيانات الجمعية حسب النموذج الشامل لحوكمة الجمعيات الأهلية
عدد المشاهدات : 786
بيانات الجمعية حسب النموذج الشامل لحوكمة الجمعيات الأهلية
المزيد
دليل إدارة المخاطر
عدد المشاهدات : 1098
إدارة المخاطـر هـي جـزء أساسـي مـن اسـتراتيجية جمعبـة المـودة للتنميـة الأسرية، وهـي الإجراءات التـي تتبعهـا المـودة لمواجهـة الأخطار المصاحبة لأنشـطتها، بهدف تحقيـق المزايـا المسـتدامة لـكل البرامج والمشـاريع . التركيـز الأساسي لإدارة المخاطـر هـو التعـرف علـى ومعالجـة هـذه الأخطار وفهـم الجوانـب الإيجابيـة والسـلبية المحتملـة لـكل العوامـل التي قد تؤثـر علي أداء المودة.
المزيد
سياسة الوقاية من عمليات غسيل الأموال وجرائم تمويل الإرهاب ومؤشراتها
عدد المشاهدات : 598
تعد سياسة الوقاية من عمليات غسل األموال وجرائم تمويل االإرهاب أحد الركائز الأساسية التي اتخذتها الجمعية في مجال الرقابة المالية وفقا لنظام مكافحة غسل الأموال السعودي الصادر بالمرسوم المليك رقم م31/ بتاريخ 1433/5/11هـ، ولائحته التنفيذية وجميع التعديلات اللاحقة ليتوافق مع هذه السياسة
المزيد
سياسة خصوصية البيانات
عدد المشاهدات : 749
توجب سياسة خصوصية البيانات على كل من يعمل لصالح الجمعية (ويشمل أعضاء مجلس اإلدارة والمسؤولين التنفيذيين والموظفين والمستشارين والمتطوعين) المحافظة على خصوصية بيانات المانحين والمتبرعين والمتطوعين والمستفيدين وعدم مشاركتها مع أحد إلا في نطاق ضيق جدا حسب ما سيوضح في الفقرات التالية. كما توجب السياسة استخدام البيانات الخاصة لأغراض الجمعية فقط بما تقتضيه المصلحة
المزيد
لائحة مجلس الإدارة
عدد المشاهدات : 927
يعنبر مجلس الإدارة بالنسبة للجمعية الجهاز الرئيسي الموجه والضابط لأنشطتها بشكل رئيسي ، حسب تنظيماته الداخلية بمناقشة واتخاذ القرارات التي من شأنها تحقيق أهداف الجمعية القريبة والبعيدة والتي تصب في مصلحة المستفيدين حسب رؤية المجلس.
المزيد
سياسة تضارب المصالح
عدد المشاهدات : 717
تحتر م "جمعية المودة" خصوصية كل شخص يعمل لصالحها، و تعد ما يقوم به من تصرفات خارج إطارعمل الجمعية ليس من اهتمامها، إلا أن الجمعية ترى أن المصالح الشخصية لمن يعمل لصالحها أثناء ممارسة أي أنشطة اجتماعية أو مالية، أو غيرها، قد تتداخل، بصور ة مباشر ة أو غير مباشر ة، مع وضعه، أو ولائه للجمعية مما قد ينشأ معه تعارض في المصالح
المزيد
آلية تقييم المدير العام
عدد المشاهدات : 765
يوضح الدليل المهام المنوط بها المدير العام وآلية ونموذج تقييم الأداء الخاص به
المزيد
دليل الوصف الوظيفي
عدد المشاهدات : 1231
مستند الوصف الوظيفي يوضح الأوصاف الوظيفية لكافة المهن والوظائف بجمعية المودة وما هي المهارات والكفاءات المطلوبة لكل وظيفة
المزيد
الميثاق الأخلاقي والمهني للعاملين بالجمعية
عدد المشاهدات : 847
نظرا لأن القطاع الخيري بما يناط به من مسؤوليات وواجبات في خدمة المجتمع تقع عليه مسؤولية النهوض بتنمية المجتمع ، ولقد حرصت جمعية المودة على أن يأتي أداء الموظف في إطار منظومة من القيم والمبادئ الأخلاقية التي تحكم السلوك المهني والوظيفي لتضبط حركة وإيقاع الأداء المهني، وبما ينعكس إيجابا على أفراد المجتمع
المزيد
اللائحة المالية
عدد المشاهدات : 1073
توضح السياسات والإجراءات المالية والمحاسبية والمعاملات المالية التي تقوم بها الجمعية
المزيد
لائحة الموارد البشرية
عدد المشاهدات : 1341
تم إعداد هذا الدليل تنفيذا لحكم المادة التاسعة من نظام العمل والعمال السعودي وتهدف اللائحة إلى تنظيم العلاقة الوظيفية بين الجمعية والموظفني بها بما يحقق مصلحة الطرفين وليكون كل طرف عاملاً بما له من حقوق وبما عليه من واجبات.
المزيد
لائحة تنمية الموارد المالية
عدد المشاهدات : 935
عملية جمع التبرعات عملية تختصصية مثلها مثل سائر الأعمال التخصصية حتتاج إلى متطلبات وأدوات للقيام بها، كما تعد في الدول المتقدمة مهنة من المهن، وتختصص من التخصصات
المزيد
